【資料ダウンロード】心理的安全性の高め方

Googleの研究で「成果を上げるチームを作るために最も重要」だと判明した心理的安全性。しかし、ただ1on1面談をやるだけで心理的安全性が高まるわけではありません。

本資料では、心理的安全性を高めるメリットや「3層構造の捉え方」を分かりやすく解説した上で、会社・管理職・従業員それぞれの具体施策を紹介します。自社で何から始めれば良いのか見つかる資料です。ぜひダウンロードしてご覧ください。

▼こんな方におすすめ▼

• 社内の心理的安全性を高めたいが、どこから取り組めば良いのか分からない
• 1on1面談などをやっているものの、思うように心理的安全性が高まらない
• 心理的安全性を高める具体的な施策や手段が知りたい

▼資料内容▼

• Googleの研究で心理的安全性が最重要因子だと判明
• 心理的安全性が企業にもたらすメリット
• 時代背景からも心理的安全性が喫緊の課題に
• よくある失敗パターン
• 心理的安全性は「3層構造」で考える
• 会社、管理職、従業員それぞれにできる具体的な施策や手段