【TUNAG×Sonoligo】社員が健康的に働ける取り組み「ウェルビーイング」のオンラインセミナー開催!

エンゲージメント経営プラットフォーム「TUNAG(ツナグ)」を提供する株式会社スタメン(本社:愛知県名古屋市 代 表取締役社⻑:加藤 厚史 以下、スタメン)は、株式会社Sonoligoと共催で、社員が健康的に働ける取り組み「ウェル ビーイング(Well-being)」をテーマとしたオンライン特別セミナーを2021年8⽉27⽇(⾦)に開催します。

内容

新型コロナウイルスの影響を受け、仕事における価値観の多様化、働き⽅の変化、⼈材の流動化が激しくなり、それらに 伴い、企業と従業員の関係性にも様々な変化が⽣じています。 そんな中、社員が健康的に働ける取り組み「ウェルビーイング(Well-being)」の考え⽅が重要視されています。 本セミナーでは、ウェルビーイングへの取組みをこれから始める⽅に向けて、社内の組織づくりと福利厚⽣、それぞれ別 の分野で強みやノウハウを持つ株式会社スタメンと株式会社Sonoligoがこれからの「ウェルビーイングの取り組み」に 必要な要素について、事例を交えながら解説します。 また参加者限定特典として、ウェルビーイングに関する特別資料をプレゼントいたします。この機会にぜひご参加くださ い。皆さまのご参加を⼼よりお待ちしております。

概要

  • タイトル:最先端の“ウェルビーイング”を学ぼう「今さら聞けない“ウェルビーイング"特別セミナー」
  • ⽇時 :2021年8⽉27⽇(⾦)18:00-20:00
  • 参加費 :無料
  • 対象者 :ウェルビーイング社内施策に興味のある 経営者、役員、⼈事担当者の⽅々
  • 開催 :オンライン開催(Zoom) ※参加申し込みをされた⽅に参加⽤URLをお送りいたします
  • イベント詳細、お申込みはこちら:https://go.tunag.jp/l/900371/2021-08-13/3r7y3 (参加費は無料です。)

タイムスケジュール

  • 18:00 〜 18:30 第1部 ウェルビーングが注⽬される背景
  • 18:30 〜 19:05 第2部 ⼈材の定着化や、価値観の多様性を受け⼊れる「エンゲージメント経営」とは
  • 19:05 〜 19:15 休憩 (10分)
  • 19:15 〜 19:50 第3部 社内の福利厚⽣ オンラインイベントの法⼈向けサービス「イベントコンシェルジュ」とは

こんな⽅にオススメです

  • ウェルビーイングの重要性は感じているが、組織に対する具体的な取り組み⽅がわからない
  • コロナ禍で社員との接点が減り、成⻑度合いや健康状態などが把握しづらくなった
  • 社内イベントの企画の試⾏錯誤が⼤変。他社の取り組みを知りたい
  • 労働⼈⼝が減少する中、離職率を下げ、優秀な⼈材を確保することに課題を感じている
  • 少⼦⾼齢化を迎え、⼈⼿不⾜が深刻化する中で適切なアプローチ⽅法がわからない
  • 社員が活躍できる組織づくりに必要な要素を整理したい

登壇者

株式会社スタメン カスタマーエクスペリエンス部 部⻑ 丸岡 智泰 中央⼤学卒、学⽣時代からベンチャー企業のアルバイトに従事。2社のバイアウトを経験。 2014年にリクルート住まいカンパニーに⼊社。 スーモカウンター新築マンション事業部において、個⼈・法⼈営業、マネジメントに従事、新規事業の⽴ち上げも⾏う。 約半年の兼業期間を経て、2017年1⽉に株式会社スタメンに正式に⼊社。ビジネスサイドの社員第1号として、営業を担 当。その後営業責任者、カスタマーサクセス責任者となり、第⼀線で事業拡⼤に尽⼒している。   株式会社Sonoligo 代表取締役 遠⼭ 寛治 1994年 愛知県刈⾕市出⾝。中学時からサックスをはじめ、ソロコンクールで全国⼤会優勝を含む、多数のコンクールで⼊賞。名古屋⼤学⼯学部を卒 業し、同⼤学⼤学院情報学研究科に進学。⼤学時には、国際コンクールの本選にも出場した。 在学中、トビタテ⽇本代表プログラムに選出され、ドイツのミュンヘン⼯科⼤学に⼀年間の留学を経験。帰国後、株式会 社Sonoligoを設⽴。
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