• FrancfrancのTUNAG活用
  • 現場職にも間接業務者にも平等に情報を届ける
  • TUNAG導入事例集
    「地域の食を守る」という志のもと、石川県を拠点に食料品の卸売業を営むカナカン株式会社様、「TUNAG」を導入

    カナカン株式会社

    「地域の食を守る」という志のもと、石川県を拠点に食料品の卸売業を営むカナカン株式会社様、「TUNAG」を導入

    • 小売・卸売
    • 1001名〜
    • 中部
    • 社内コミュニケーションの活性化
    • 離職率や定着率の改善
    従業員が肌で実感できるような社内広報を:上場を経てさらなる店舗拡大を目指す、グッドスピードのTUNAG活用法動画で紹介

    株式会社グッドスピード

    従業員が肌で実感できるような社内広報を:上場を経てさらなる店舗拡大を目指す、グッドスピードのTUNAG活用法

    • 小売・卸売
    • 301名〜1000名
    • 中部
    • 経営理念やビジョンの浸透
    • 情報共有ツールの一元化
    • 離職率や定着率の改善
    最高のホスピタリティをもって人と街を元気にする 有限会社白男川薬局様、「TUNAG」を導入

    有限会社白男川薬局

    最高のホスピタリティをもって人と街を元気にする 有限会社白男川薬局様、「TUNAG」を導入

    • 小売・卸売
    • 51名〜100名
    • 九州
    • 業務効率化・DX化の促進
    • 経営理念やビジョンの浸透
    • 部門・部署間の連携強化
    新入社員の定着率98%を実現 ベイシアのオンボーディング施策:孤独感を解消し、同期で高め合うコミュニケーションの形

    株式会社ベイシア

    新入社員の定着率98%を実現 ベイシアのオンボーディング施策:孤独感を解消し、同期で高め合うコミュニケーションの形

    • 小売・卸売
    • 101名〜300名
    • 関東
    • 社内コミュニケーションの活性化
    • 離職率や定着率の改善
    『archives』など、婦人服・輸入寝具の専門店を多店舗展開する株式会社ピーアンドエム様、「TUNAG」を導入

    株式会社ピーアンドエム

    『archives』など、婦人服・輸入寝具の専門店を多店舗展開する株式会社ピーアンドエム様、「TUNAG」を導入

    • 小売・卸売
    • 301名〜1000名
    • 関東
    • 経営理念やビジョンの浸透
    • 情報共有ツールの一元化
    未来へ介護をREWRITEしていく ひなたスマイルケアサポーターズ株式会社様、「TUNAG」を導入

    ひなたスマイルケアサポーターズ株式会社

    未来へ介護をREWRITEしていく ひなたスマイルケアサポーターズ株式会社様、「TUNAG」を導入

    • 介護・医療
    • 101名〜300名
    • 九州
    • 社内コミュニケーションの活性化
    • 経営理念やビジョンの浸透
    1935年の創立以来、百貨店業などで「ふるさと大分」に貢献してきた 株式会社トキハ様、「TUNAG」を導入

    株式会社トキハ

    1935年の創立以来、百貨店業などで「ふるさと大分」に貢献してきた 株式会社トキハ様、「TUNAG」を導入

    • 小売・卸売
    • 301名〜1000名
    • 九州
    • 社内コミュニケーションの活性化
    • 業務効率化・DX化の促進
    会社公式のツールを一本化し、芯のある風通しの良い組織へ:ラーメンチェーン「どうとんぼり神座」のTUNAG活用事例動画で紹介

    株式会社理想実業様

    会社公式のツールを一本化し、芯のある風通しの良い組織へ:ラーメンチェーン「どうとんぼり神座」のTUNAG活用事例

    • 301名〜1000名
    • 関西・中四国
    • 飲食
    • 社内コミュニケーションの活性化
    • 情報共有ツールの一元化
    エンゲージメント向上の第一歩は「会社・人・事業」を知ること:コミュニケーションを活性化し、自走できる組織へ動画で紹介

    中央ロジテック株式会社

    エンゲージメント向上の第一歩は「会社・人・事業」を知ること:コミュニケーションを活性化し、自走できる組織へ

    • 物流・運送
    • 51名〜100名
    • 中部
    • 社内コミュニケーションの活性化
    • 経営理念やビジョンの浸透
    • 社員教育の仕組み作り