
カナカン株式会社
「地域の食を守る」という志のもと、石川県を拠点に食料品の卸売業を営むカナカン株式会社様、「TUNAG」を導入
- 小売・卸売
- 1001名〜
- 中部
- 社内コミュニケーションの活性化
- 離職率や定着率の改善

株式会社グッドスピード
従業員が肌で実感できるような社内広報を:上場を経てさらなる店舗拡大を目指す、グッドスピードのTUNAG活用法
- 小売・卸売
- 301名〜1000名
- 中部
- 経営理念やビジョンの浸透
- 情報共有ツールの一元化
- 離職率や定着率の改善

有限会社白男川薬局
最高のホスピタリティをもって人と街を元気にする 有限会社白男川薬局様、「TUNAG」を導入
- 小売・卸売
- 51名〜100名
- 九州
- 業務効率化・DX化の促進
- 経営理念やビジョンの浸透
- 部門・部署間の連携強化

株式会社ベイシア
新入社員の定着率98%を実現 ベイシアのオンボーディング施策:孤独感を解消し、同期で高め合うコミュニケーションの形
- 小売・卸売
- 101名〜300名
- 関東
- 社内コミュニケーションの活性化
- 離職率や定着率の改善

株式会社ピーアンドエム
『archives』など、婦人服・輸入寝具の専門店を多店舗展開する株式会社ピーアンドエム様、「TUNAG」を導入
- 小売・卸売
- 301名〜1000名
- 関東
- 経営理念やビジョンの浸透
- 情報共有ツールの一元化

ひなたスマイルケアサポーターズ株式会社
未来へ介護をREWRITEしていく ひなたスマイルケアサポーターズ株式会社様、「TUNAG」を導入
- 介護・医療
- 101名〜300名
- 九州
- 社内コミュニケーションの活性化
- 経営理念やビジョンの浸透

株式会社トキハ
1935年の創立以来、百貨店業などで「ふるさと大分」に貢献してきた 株式会社トキハ様、「TUNAG」を導入
- 小売・卸売
- 301名〜1000名
- 九州
- 社内コミュニケーションの活性化
- 業務効率化・DX化の促進

株式会社理想実業様
会社公式のツールを一本化し、芯のある風通しの良い組織へ:ラーメンチェーン「どうとんぼり神座」のTUNAG活用事例
- 301名〜1000名
- 関西・中四国
- 飲食
- 社内コミュニケーションの活性化
- 情報共有ツールの一元化

中央ロジテック株式会社
エンゲージメント向上の第一歩は「会社・人・事業」を知ること:コミュニケーションを活性化し、自走できる組織へ
- 物流・運送
- 51名〜100名
- 中部
- 社内コミュニケーションの活性化
- 経営理念やビジョンの浸透
- 社員教育の仕組み作り