2022.10.28

運送事業・倉庫事業を営み、創業50周年を迎えた名豊興運株式会社様、「TUNAG」を導入

社内報のWeb化など素早い情報伝達を実現し、全従業員の物心両面の幸せを追求

株式会社スタメン（本社：愛知県名古屋市、代表取締役：加藤厚史）が運営するエンゲージメント経営プラットフォーム「TUNAG（ツナグ）」が、名豊興運株式会社（本社：愛知県、代表取締役：倉田直樹）に2022年11月から正式導入されます。

■ 抱えていた課題とTUNAGの導入理由
当社は愛知県小牧市に本社を置き、運送事業と倉庫事業を営む物流事業者です。営業拠点は、輸送営業所が4ヶ所、物流センターが2ヶ所です。
おかげさまで、昨年創業 50 周年を迎えることが出来ましたが、各拠点において、真のコミュニケーションがとれているだろうか、また 2016 年に改めて策定した経営理念が社員に浸透しているだろうか、と感じていました。

■ 取り組みたいことや期待していること
今回の「TUNAG」導入で、社内報のweb化をはじめとしてコンテンツや情報の素早い伝達を実現し、TUNAGが社内情報共有ツールとしての役割を担ってくれればと考えています。
それによって、ES（従業員満足度）の向上と、名豊という会社の中での称賛文化の醸成につながることを、大いに期待しています。

名豊興運株式会社

代表取締役：倉田直樹様

■ エンゲージメント経営プラットフォーム「TUNAG」について

「TUNAG」は、企業のエンゲージメント（＝会社と従業員、従業員同士の相互信頼関係）向上を支援していくための機能を幅広く提供するクラウドプラットフォームサービスです。「社内制度」を軸としたコミュニケーションを行うことでエンゲージメントを高め、強い組織づくりを支援します。従業員数が一万名超のグローバル企業から、十数名の企業や団体まで、規模や業種、業態を問わず様々な企業でご導入いただいております。